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本文首先对创造性思维进行了简单阐述，并指出创造性思维的特点，即思维结果的新颖性；然后系统地介绍了企业创新经营的内涵及其在当今企业发展过程中的的重要性；最后从企业创新经营的技术创新、产品创新、管理与制度创新、市场营销创新、观念创新五个方面对创造性思维的具体运用进行分块讲述。 相似文献
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沈阳市科协充分发挥党员干部的积极性、创造性，不断增强机关工作的生机和活力，把贯彻科学发展观、推动科协工作创新作为一项重要工作，实施3大创新举措打造“创新型”机关，力促市科协干部队伍思想解放，市科协事业创新发展。 相似文献
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知识经济时代呼唤知识创新型的高新技术企业，呼唤知识创新型的企业家。知识创新型的企业经营者，特别是高新技术企业经营者需要创新的经营体制来实现其经营管理创新，从而促进实现企业利益最大化；而企业经营者的收入分配机制与企业经营之间的实质性关系，是建立创新企业经营体制至关重要的环节之一。年薪制作为一种国际上有效激励和约束企业经营者的收入分配体制， 相似文献
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6月7日，武汉市科协邀请武汉地区名大专院校、科研院所、科技型企业和有关单位从事科协、学会工作的负责同志，参加了实施青年朝阳计划的座谈会。市科协党组书记、副主席黄和平在会上作了讲话。 相似文献
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入世后，企业国际经营的关键在于提高核心竞争力。近年来，我国知名企业充分发挥各自的优势，从创新科技企业载体、加快技术与市场结合、加盟全球制造、走出去本土化、拓展服务经济和培育企业人等方面，加快企业提高核心竞争力的进程。 相似文献
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本文基于业务多元化视角,系统地检验了高管团队断裂带对企业实质性创新的“双刃剑”作用。研究发现：（1）在专业化经营模式下,高管团队断裂带对企业实质性创新具有显著的正向作用;（2）在相关业务多元化经营模式下,高管团队断裂带对企业实质性创新具有显著的正向作用;（3）在非相关业务多元化经营模式下,高管团队断裂带对企业实质性创新具有显著的负向作用;（4）拓展性分析发现：当相关业务多元化程度越高时,高管团队断裂带对企业实质性创新的正向作用越强,当非相关业务多元化程度越高时,高管团队断裂带对企业实质性创新的负向作用越强;以及在不同业务多元化经营模式下,高管团队断裂带对企业策略性创新的影响与高管团队断裂带对企业实质性创新的影响存在差异性。本文丰富了企业实质性创新影响因素研究,且对于企业管理者的聘任决策、团队结构的合理设置等有重要参考价值。 相似文献
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本文从调查资料入手分析了中国企业技术创新存在的诸多障碍，指出了创新动力不足的根本原因是竞争压力不足、缺乏利益驱动及经营环境限制，提出了改善企业内外经营环境促进企业技术创新的对策，以期综合解决创新人才、资金渠道、社会环境、风险与收益、知识产权保障、创新动力等问题。 相似文献
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邢再青 《内蒙古科技与经济》2005,(10):31-32
本文就企业在经营过程中应注重的几方面问题进行了概括性的简述和分析，提出了新形势下,企业经营方略，特别是将现代企业制度、企业文化建设、人力资源开发等现代管理理念和以人为本的思想融入企业经营之中，使之与企业经营有机结合和科学运用，为实现企业效益最大化起到助推作用。 相似文献
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品牌经营是企业经营的长远目标，产品经营是企业经营的基本目标，西藏的企业经营者要清楚品牌经营与产品经营的关系，对经营目标进行优化整合，实现品牌经营下的产品经营，才能创造企业持久竞争优势。另外，创造良好的品牌经营环境是品牌经营的一个十分重要的工作。 相似文献
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研究对企业多元化经营、所有制差异与创新持续性的关系进行了考察.采用计算机、通信和其他电子设备制造业上市公司2009—2018年的面板数据进行分析,研究发现企业多元化经营的程度存在所有制差异,国有企业相比于非国有企业更倾向于进行多元化经营,并且企业年龄具有正向调节作用.研究还发现多元化经营负向影响企业创新持续性,并且采取... 相似文献
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企业知识创新的过程、特征及价值功能 总被引：5，自引：0，他引：5
企业知以创新就是企业使知识经济化和增加企业价值的过程。本文通过界定企业知识创新的概念，对知识创新过程和技术创新过程进行比较研究，提出企业知识创新过程主要包含企业知识的学习编码、共享、应用和创造过程，并最终指向企业的价值创造知识创新的价值功能体现在通过提高企业经营效率创造当期利润，通过创造企业知识、培育企业能力从而赢得未来的竞争。 相似文献
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美国科技型企业突出面向全球的科技"本土化"原创研发,主攻核心技术创新,开发事关全球永续发展的绿色科技,加速现代科技与传统资源整合创新,开创专利发明与商业化经营模式,创新激活知识资本动力的企业制度等做法,对于我们的企业实施全球科技经营创新是颇有启迪的。 相似文献
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目前学校因为科研成果转变所形成的高科技企业的改组改制正受到一些影响：科研成果经营后产权界定大规范，高科技产业源于学校，经过发展，既有存量资产，又有增量资产。专家经营浪费精力，高科技企业主打产品一般都是高校科技成果开发出来的，而成果持有者往拄是有较高学术水平的专家，既能教学，又能科研，还参加企业经营，由此造成精力分散，给教学和科研带来一定影响，高校科研成果能够完全市场化和实际经营目标，必须寻找到经营的对策和思路，在资金投入．运行机制、技术服务、抗风险能力、市场需求等方面有所创新，促进科研成果迅速实现市场化经营。是实现科研成果转换并产生效益的最有力保证。 相似文献
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在建设社会主义市场经济时期，市场竞争的激烈、经营行为的短视、经营理念的冲突都会导致企业在生产经营的某些方面价值失衡，出现不诚信行为，现在，企业诚信问题已经成为最引人注意、最叫人议论、最让人下力气却又最使人无奈的问题，也是企业化建设的焦点问题。其根源在于企业管理过程中对诚信理念的忽视。减少和消除不诚信经营行为，努力提高企业管理及员工的诚信素质，建立企业的诚信化，是当前企业管理的重要内容。 相似文献
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建立健全国有资本经营业绩考核体系,是国有资产管理体制改革的一项重要制度创新,是依法履行出资人职责、落实国有资产保值增值责任的必然措施.文章回顾了国有资本经营业绩考核的发展历程,揭示了当前国家出资企业管理者经营业绩考核存在的主要问题和矛盾,结合国有资本经营业绩考核的创新发展,创新现行国有资本经营业绩考核体系,以期对国家出资企业管理者经营业绩进行多方位的、全面的考核. 相似文献
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虚拟经营是现代企业制度的一种创新，其运作兼具市场机制与行政管理的双重性。高科技企业更是知识经济的领头羊，其产品、市场、研发等诸方面的特性决定了高科技企业更需善用虚拟经营。并且，其运用过程中必须着重关注一些问题。 相似文献