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保险代理激励机制:一个长期模型 总被引：3，自引：0，他引：3
当前的保险代理激励机制有效促进了保险代理人的展业积极性,但无法避免前期高佣金带来的保险代理人短期行为。从业务实践的角度来看延长约期从而抑制保险代理人的短期行为是必要的,但延长约期后又不利于激励代理人。已有的保险代理研究没有关注约期问题,运用激励理论建立起的保险代理激励机制的长期模型可将约期对保险代理激励的影响引入分析框架,该模型以及由它得到的一系列技术性结论,可以为保险代理激励机制设计提供理论支持和方法指导。 相似文献
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团体寿险（以下简称“团险”），是指以一份合同向团体组织中的众多成员提供寿险保障的保险类型，销售的对象是各类团体组织，其销售模式可以从两个层面来分析。第一个层面是销售的组织形态，第二个层面是销售的专业分工。从组织形态分析，现阶段的团险销售组织可以分为四类：一是保险公司内部的团险直销队伍，二是保险经纪公司，三是个人代理人队伍，四是保险代理公司。 相似文献
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徐浩 《科学．经济．社会》2011,29(4):146-149
起源于全美证券交易商协会（NASD）等自律规则的适合性原则尽管没有明文规定于美国的证券法规,但美国证监会（SEC）通过对证券公司的行政处罚以及对自律机构所作出的处罚的审查,逐步将其转变为半法律的规制。盒美保险监督官协会（NAIC）制定了包含适合性原则的标准规则。2007年成立的美国金融业监管局（FINRA）实施了新的针对变额年金被保险产品的适合性规则2330条,强化了证券公司收集顾客信息义务和对于保险代理人的培训义务以及对于合同的审查义务。 相似文献
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专利代理人制度是整个专利法律制度的核心。日本的专利代理人制度自1889年创设以来已有114年的历史,前后经历了萌芽时期、发展时期、完善时期和成熟期四个阶段,迄今为止已形成了包含专利代理人考试制度、实务修习制度、专利业务法人制度、专利代理人协会制度和学校教育制度等在内的较为完善的专利代理人制度。纵观日本专利代理人制度,其立法的精细化程度、专利代理人协会对知识产权法律制度革新的参与与推动作用、中小企业专利代理援助制度以及专利代理人学校教育制度等方面对完善我国专利代理人立法和推动创新型国家建设均有极为重要的借鉴意义。 相似文献
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本文通过深度访谈和参与观察的研究方法,对专利代理人职业群体进行了社会学分析：首先,从专利代理人职业的社会圈子触发,假设存在着一个专利代理人活动于其中的专利共同体;其次,通过对访谈内容的分析,归纳出专利代理人在职业道德、职业交往和职业生涯方面呈现的一些特点;最后,通过对参与观察,结合专利代理人职业行为与个体心理需求的满足的分析,归纳出专利代理人具有探询者、书写者和修行者三合一的社会特征。 相似文献
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我国国有企业绩效管理能否推行依赖于代理人的动机,这种动机由代理人损益决定,技术因素只是影响损益的因素之一。通过搭建代理人推行绩效管理的损益模型,刻画了国有企业诸多特性对于代理人损益的影响。通过对典型国有企业G机场集团推行绩效管理的过程进行实地跟踪研究,证实了这些影响的存在,明确了影响机制,为国有企业绩效管理困境成因给出了一种解释。绩效管理对代理人来说是长期投资,国有企业的产权属性和组织文化使投资期过于漫长,加上代理人的短期行为倾向和有限理性,导致绩效管理普遍被放弃。从根本上说,公有制经济中各级代理人剩余索取权的缺失是国有企业绩效管理困境的根本成因。 相似文献
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首位晋升制与末位淘汰制比较研究 总被引：2，自引：0，他引：2
本文比较了首位晋升制和末位淘汰制的差异。在首位晋升制中,代理人选择高风险行为,同时对高能力的代理人实施更多的拆台行为。而在末位淘汰制中,代理人选择低风险行为,同时对低能力的代理人实施更多的拆台行为。结果,首位晋升制有利于创新激励,而末位淘汰制有利于人员选拔。 相似文献
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乘飞机出行前买一份全国统一价20元的意外险,已经成了许多旅客的习惯,但大多数旅客不知道的是,20元的航空意外保险,保险业务员仅仅以3元甚至不到3元的批发价卖给了机票代售点等零售商。这是记者日前在调查航空意外险"假保单"事件时的意外发现。根据民航总局的统计数字,在最近3年时间里,民航乘客接近4亿人次,即使其中10%的乘客购买,航空意外险收入也已高达8亿元。如果按照"3元保单"计算,只有1个多亿元装进了保险公司的"腰包",近7亿元流向了大小机票代理商、保险代理人的口袋。 相似文献
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专利代理是将创新成果转化为专利权的重要环节,专利代理人是与专利质量密切相关的专利制度实践者,是专利制度有效运转的重要支撑。专利代理人是与专利质量密切相关的专利制度实践者,对于专利代理人胜任特征的研究能为我国专利质量的提升提供有力的依据和借鉴。本研究从专利代理人的胜任特征内涵入手,构建专利代理人胜任特征的理论框架,运用多元统计分析中的因子分析方法进行深入研究,在实证研究的基础上构建专利代理人胜任特征模型,并对每项胜任特征的内涵进行剖析。研究结果表明：专利代理人的胜任特征是一个多维层次结构模型,胜任特征模型由九项胜任特征构成,分别为：知识结构、技能经验、外语技能、职业能力、社交能力、个人品质、发展动机、职业素养、业务素养。针对专利代理人胜任特征模型的讨论,能够为我国专利质量的提升以及专利代理服务行业的发展提供有益的参考和建议。 相似文献
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吴铁山 《内蒙古科技与经济》2003,(4):78-78
随着我国专利事业的发展 ,对专利代理人的要求也将不断提高。如何在全面反映发明人提供的原始技术方案的基础上尽可能扩大其保护范围 ,应该成为每一位专利代理人追求的目标。1 代理人应培养强烈的优质服务意识责任感和认真精神是推动专利代理人在达到发明人“代言人”这一基本合格标准基础上 ,不断争取进入能够在专利代理过程中最大限度地扩大发明人保护范围的优秀代理人行列中去的强大内在动力。而竞争是促使代理人做出这种努力的外在动力。专利申请文件撰写的水平越高 ,代理机构及代理人的知名度也就越高 ,代理案件就应该越多 ,经济效益… 相似文献
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分析了国有公司代理人失控难以解决的原因，指出目前代理人失控的防洪机制中存在的一些缺陷，建议通过建立健全企业家人才市场和引入银行监督机制，从而完善对代理人失控的防范机制。 相似文献
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专利代理人作为从事专利申请、企业专利战略和政策咨询、专利法律服务等相关业务的专业人员,是专利代理服务的具体执行者。专利代理人执业水平和职业道德素质的高低直接影响着专利代理业务的质量与服务效果。30年来,通过实施专利代理人资格全国 相似文献
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<正>随着社会经济的发展,企业数量逐渐增加,委托代理经营的企业变得越来越多。但由于投资人和代理人之间的信息不对称和人趋利避害的本性,代理人很可能在投资人不知情的情况下利用自身的信息优势做一些违背企业发展的事情,甚至为一己之利破坏企业的经营。因此,投资人为了减少代理成本的出现,通常会采取相应的手段制止代理人的违规行为。薪酬激励作为投资人处理代理关系的方法之一,通常在各大企业得以运用。如当代理人完成投资人设定的绩效目标,代理人就可以获得额外的薪酬奖励。代理人为了完成目标获取更高的收益, 相似文献
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确定委托代理基数的两种方法的比较研究 总被引：3，自引：0，他引：3
一、引言在委托代理理论中，将具有委托代理关系的双方分别称为委托人和代理人。在委托人（比如企业所有者）与代理人（比如企业经营者）之间进行的讨价还价中，双方拥有的信息是不对称的（代理人通常拥有更多的信息）。企业经营者更容易知道他们每年能完成多少利润，但是他们通常倾向于隐瞒这一信息，以便在讨价还价中压低利润基数，从而获得更多超额奖励。委托代理基数是指在委托代理关系中委托人向代理人要求或代理人向委托人承诺并达成协议的计划指标。Harris和Rav曾经指出，如果委托人不能观察代理人的行为，那么对委托人来说，最佳的… 相似文献
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基于多任务多代理人、和谐管理的理论与工程建设需求,提出围绕"3 N"多任务和谐主题,建立了多代理人和谐管理模型.在分析基础上,认为要实现和谐管理,需要激励合同激励多代理人围绕和谐主题来建设和谐工程. 相似文献
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摘要：技术创新是一项复杂的系统工程,具有产品和市场的不确定性以及投资的不可逆性。作为不确定条件下的投资评价方法,实物期权在技术创新投资领域运用广泛。由于许多企业采取委托代理的技术创新投资方式,因此不可避免地产生代理人的道德风险和逆向选择等信息不对称问题。本文采用委托代理框架下的逆向选择模型,分析了技术创新的实物期权投资问题。文章首先建立了对称信息下技术创新投资的实物期权模型,得到投资的临界条件。然后在非对称信息情况下,假设技术创新的投资成本和部分投资收益可被委托人和代理人共同观测,而另一部分投资收益是代理人的私有信息。在此前提下,本文以实物期权为基础构造了委托人的效用函数,建立了代理人连续类型下的逆向选择模型,并最终确定了代理人的最优契约和委托人的投资临界条件。文章最后以应用实例的方式对非对称信息下技术创新实物期权模型的经济涵义进行了详细的阐释,同时将对称信息与非对称信息下的实物期权模型进行对比,结果发现：在非对称信息情况下,除了能力最高的代理人之外,其余类型代理人的投资临界值均比对称信息时向下扭曲;除了能力最低的代理人,所有其它类型的代理人都能获得一个严格正的信息租金。 相似文献
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<正>2009年度日本专利代理人考试于2009年5～10月在东京、大阪、仙台、名古屋和福冈分别举行简答题试、论文笔试和口试。日本专利局(JPO)近日在其网站公布了2009年度日本专利代理人考试结果等情况。2009年日本专利代理人 相似文献
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近年来，我国代理人行为违规的现象令人堪忧，并成为目前代理市场上的一股暗流，侵蚀着整个保险业的社会形象。本文把代理人违规的原因作为立足点，初步提出了解决个人代理人频繁违规这一问题的对策。 相似文献