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相似文献
 共查询到20条相似文献,搜索用时 297 毫秒
1.
劳动定额管理是企业的一项重要基础工作,是企业经营决策、组织生产、编制计划、成本核算、定员定岗、收入分配等工作中重要的基础依据。劳动定额牵涉到企业生产中的各个环节,定额管理搞得好,各项工作就能顺利按预期目标进行,从而推动企业的发展。本文结合实际情况,分析了劳动定额与企业管理之间的关系,介绍了企业劳动定额管理中存在的问题并提出对策。  相似文献   

2.
在经济水平飞速发展的今天,科学的管理,能够使劳动生产率大大提高,但同时也会形成各种矛盾。劳动定额标准化管理以其科学性在企业管理中发挥着重要作用,在调动职工的积极性和创造性的同时增强企业活力,提高企业综合实力。结合实际企业发展情况对劳动定额发展的相关内容进行了分析,深入探讨了劳动定额标准化管理。  相似文献   

3.
针对林业企业存在的劳动定额管理问题,提出了改进建议。  相似文献   

4.
劳动定额管理工作 ,被纳入标准化以来 ,建设工程劳动定额标准化工作得到了很大的发展。建设部和黑龙江省委分别建立了劳动定额标准化技术委员会 ,制定和颁发了建设工程部分劳动定额标准 ,其中行业标准由 1 994年编制的中华人民共和国劳动和劳动安全行业标准《建筑安装工程劳动定额、建筑装饰劳动定额》等三项系列劳动定额标准。地方标准由1 996年编制的黑龙江省劳动和劳动安全标准《建筑安装工程综合劳动定额》等两项系列劳动定额标准。目前 ,建设行业劳动定额标准体系已初步形成 ,标准是标准化的前提和基础 ,标准化的过程就是指标、贯标、…  相似文献   

5.
本文论述了什么是劳动定额管理以及定额管理的作用和意义。初步探讨了在企业生产经营当中定额管理的难点,以及企业该如何在生产经营当中进行有效的劳动定额管理,增强企业的市场竞争力。  相似文献   

6.
劳务分包管理中,劳动定额的科学性管理对整个企业工程承包的成本控制有着至关重要的作用。在现代化大生产中,要求每个工人的活动要做到时间和空间上的协调,完成每项工作和制作每个产品的周期要缩短,有着一套严格精细的管理模式。而只有合理科学的劳动定额制动在配合劳动力工作时,才能保证生产的正常进行,同时也才能保证企业工程施工成本的降低。而对于整个劳务分包管理流程来说,合理的劳动定额制度能够保证后期工作的顺利有序进行。  相似文献   

7.
林业行业近年来发展比较快,为了实现林业企业的可持续发展,需要采用劳动定额管理的方式,其可以节约劳动消耗,提高劳动生产率,还能提高林业企业的经济效益。劳动定额是衡量员工工作效率的有效手段,加强对员工劳动量的考核,实现工资的合理分配,保证职工劳动收入与实际劳动量成正比。劳动定额管理有利于提高林业企业的管理水平,本文对如何强化林业企业劳动定额管理的方法进行了介绍,以供参考。  相似文献   

8.
张志君 《今日科苑》2009,(12):35-35
近年来,随着管理局"挖潜增效"活动的不断推进,劳动定额作为项目成本核算的基本依据,也当然应该将工作重心加以转移,但现行劳动定额管理却有许多不适应的地方。那么劳动定额工作应如何发展才能更好的服从、服务于项目成本管理这个核心,促进经济效益的提高?本文就此问题加以探讨。  相似文献   

9.
铁路运输生产具有社会化大生产的典型特征,它由车、机、工、电、辆等各系统及其每个系统内部分工细密的工序、岗位构成。由于铁路运输生产的安全性、及时性、准确性对组成各系统、各工序、各岗位的要素在数量上的比例,时间、空间的衔接和配合提出了很高的要求。本文就劳动定额工作在铁路运输企业中的作用与亟待解决的问题进行分析,与大家商榷。  相似文献   

10.
班孕是企业组织生产的最小单位,班组生产成果,直接关系着企业的经济效益,而劳动定额管理是提高班组管理的最佳途径之·。  相似文献   

11.
文章针对公路施工单位在劳动管理中经常出现的问题,就其如何以劳动定额为依据,优化施工管理并提高管理水平进行了阐述。  相似文献   

12.
铁路是国家建设的保证,也是一个较为集中的行业,铁路是运输的关键,如果没有铁路建设是无法进行运输的,运输的过程就是消费的过程,因此,要想要将铁路建设好,就要对铁路企业的定额管理模式进行研究,取其精华弃其糟粕,完善现代化的企业劳动定额管理模式,改进铁路的管理技术,在技术装备、修程修制方面打破传统模式,充分发挥劳动定额管理的作用,将铁路建设的更好。  相似文献   

13.
不断突破铁路劳动定额传统理念,探讨和改进其管理模式,更好地为铁路发展发挥其应有的作用是目前急需解决的问题。  相似文献   

14.
本文针对新形式下劳动定额管理工作现状,提出了管理措施,并阐述了各项措施的科学性、实用性、有效性和必然性。  相似文献   

15.
企业党建工作是促进和谐企业建设和发展的重要保证。本文作者通过对供电企业党建工作存在的问题进行分析,结合多年的工作实践,主要就如何加强供电企业党建工作,提出了自己的建议和看法。  相似文献   

16.
近几年来,作为电力生产经营重要基础的计量工作在县级供电企业有了长足的进步,但仍存在着亟待整改的诸多薄弱环节和问题。在企业为了创效益必须降低成本的前提下,电能计量工作应成为供电企业的一项重要工作,整必须重视电能管理。本文从县级供电企业电能计量管理的现状和问题入手,提出有效管理措施。  相似文献   

17.
本文阐述了思想政治工作在企业改革发展中的重要作用,就企业思想政治工作中存在的问题,提出了搞好企业思想政治工作的对策。  相似文献   

18.
一直以来,企业的党群工作在领导员工思想、整合员工力量中起着相当重要的作用。良好的党群工作是企业开展各项经营管理工作的有力保障,也是推进企业一直前进的不懈动力。如何做好党群关系,推进党群工作的正常进行,永远都是一个企业工作的一个重要重中之重。有效加强党群工作与企业管理工作的完美结合,对完善党的领导机制,加强企业社会主义属性以及实现企业的可持续发展,有着相当重要的意义。本文简要分析了当前企业的党群工作的情况和特征,并经过分析和思考,研究和采纳了一些实践中证明了可行的优秀的工作方法,并针对目前的党群工作问题提出了一些可行的建议。  相似文献   

19.
扈妍珺 《科教文汇》2009,(29):229-229
企业设备档案作为企业设备运行活动真实的历史记录,是企业工作的重要信息资源。本文首先对企业设备档案管理工作的现状进行了分析,提出了解决目前企业设备档案工作问题的建议。  相似文献   

20.
企业的社会保险工作关系到企业发展的全局,是联系和团结广大职工的重要枢纽,文章在总结我国企业社保工作发展现状和问题的基础上通过分析目前企业社保工作中存在的显著性问题,结合自身的工作实践提出了通过加强社保资金管理、完善社保制度建设、提升社保工作信息化水平、提高社保工作队伍专业化和创新性开展工作的建议。  相似文献   

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