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＂只让领导指挥着干＂的企业教育是＂等、要、靠＂思想观念依然在起作用,还没有用市场经济的观点来看问题。那么,为什么＂不能只让领导指挥着干＂？我们可以从以下四个方面来看问题：一是,从不同的性质和作用效果来看,企业教育不会也不应该成为企业的中心,因此,它的发展只能靠服 相似文献
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蒋道军 《淮北职业技术学院学报》2009,8(5):131-131
自2008年10月以来,由美国次贷危机引发的全球性金融危机开始对我国企业产生实质性影响,世界经济形势下滑,企业产品销售下降,生产收缩,仓库原材料、成品周转率降低;销售收入减少导致现金流量减少,企业债务风险加剧,不少企业生产经营陷入困境。当前严峻的外部环境,从短期来看对企业是阵痛,但从长期来看却也是机遇, 相似文献
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公共关系危机，是企业公共关系状态严重失常的反映，它不但影响企业正常运营，甚至危及企业的发展乃至生存。造成企业公共关系危机的原因，从企业内部环境来看，主要有自身素质低下、管理缺乏规范、经营决策失误、法制观念淡薄和公关行为失策；从企业外部环境来看，主要有自然环境突变、恶性竞争、政策体制不利、科技负影响、社会公众误解、社会公众自我保护意识增强和全新传媒的出现。 相似文献
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自我国零售业按照经营区域范围来划分,主要包括以家乐福、沃尔玛为代表的跨国零售巨头、以华联、物美为代表的全国性的本土零售企业和以新一佳、人人乐为代表的区域性零售企业.无论从资金、人才,还是规模等方面来看,区域性零售企业都处在弱势地位,竞争力明显不强;从我国零售企业未来的发展方向来看,跨国性的零售巨头和全国性的本土零售企业将是我国零售业的主要发展方向.…… 相似文献
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一、招工难问题主要呈现以下两个方面的特点1、劳动密集型企业用工短缺。从部分企业缺工情况分析来看,出现用工短缺的 相似文献
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目前,我国职业院校中职业技能教育很少与人文教育相结合。首先,从职业院校对学生培养的状况来看,对学生重技能、轻人文的培养现状亟需改革;其次,从国家对职业教育的政策上来看,国家在强调专业技能教育的同时,更强调注意学生人文素质的提高;再次,从社会的需要来看,企业会更青睐专业素质和人文素质“双翼齐飞”的职业人才;最后,从专业教育和人文教育相结合的途径和方法来看,具有很强的可操作性。 相似文献
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在新的历史发展时期,我国境内企业面临的一大新课题,就是如何加强劳动成本管理.就目前来看我国的低劳动力成本绝对是一种优势,虽然这种优势在一定时期是可以坚持的,但从长久来看,劳动力成本低,绝不可能是一个有竞争力的国家的法宝.因此,任何一家企业都应该加强管理,切实降低企业的劳动力成本.本文从精简人员、岗位薪级工资制、实行劳务派遣等六个方面提出了降低企业劳动力成本的有效途径. 相似文献
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张影 《商情·科学教育家》2013,(29)
经济下行必然对企业资金风险管理带来的挑战,但从实践来看我国企业资金风险管理在风险识别与评估、管控、监督等方面都还存在问题,可以从创新手段、完善制度等方面予以完善. 相似文献
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从企业行为管理的视角来看,应把高校学生行为培养贯穿于教学全过程,融会企业文化渗透、团队建设、沟通行为能力、群体行为能力,凸显企业对人才需求的结合点,以增强高校学生行为培养的实效性。 相似文献
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郑风田 《华中师范大学学报(人文社会科学版)》2013,(6)
我国《食品安全法》究竟该如何修订完善？本文在对发达国家食品安全法律演变趋势分析的基础上,重点对我国未来食品安全修法方向提出以下建议：从食品安全责任来看,目前我国的法律法规对食品安全问题的处罚力度小,食品安全治理呼唤重典严惩;从强化预防来看,我国应该建立国家诚信体系,让作假企业受到应有的惩罚;从加强有效执行来看,应该重点加强地方政府负总责制的完善,打击地方保护主义;从加强信息提供、透明性、灵活性角度来看,要加强完善第三方监管,加强对监管者的治理。 相似文献
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董辉 《河北能源职业技术学院学报》2004,4(1):33-34
企业文化作为现代企业的管理理论和管理方法,越来越受到国内外企业界、学术界的重视,从近年来的世界经济和企业发展来看,知识经济与企业文化呈现出明显的互动性,企业文化作为知识资本已成为企业创造实际收益的巨大动力。 相似文献
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市场营销是“有效益的满足需求”。然而，从静态上来看，不同的时间、不同的地点、不同的行业，市场的需求状况各不相同；从动态上来看，市场的需求又是每时每刻发生着变化。因此，企业只有从消费的实际需求出发，正确地运用市场营销策略，才能在市场中立于不败之地，否则企业就会面临困境，进而走向倒闭。 相似文献
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企业财务风险的管理 总被引：1，自引：0，他引：1
王功文 《山东教育学院学报》2004,19(3):86-88
财务风险一直是财务管理的一项重要内容 ,从企业理财角度来看 ,企业只有不失时机的抓住机遇、解放思想、审时度势 ,树立风险意识 ,加强风险的预测与防范 ,才能最终增强企业迎接风险的能力 ,为企业的生存和发展创造良好的内部财务环境。 相似文献
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从危机的起因来看,发电企业主要面临着内部危机和外部危机.随着市场竞争的加剧,企业遭遇危机已不可避免,加强发电企业危机公关管理可以维护发电企业的良好形象,提高企业的内部凝聚力. 相似文献
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一、2001年毕业生就业情况回顾从毕业生就业的结果来看：毕业生就业形势好于去年，多数毕业生经过各种渠道找到了较适合自己的就业岗位。从毕业生的流向来看，学历层次高、专业紧缺的毕业生，主要是流向沿海、内地发达地区、工资高和效益好的中外企业；从学历层次来看，研究生供不应求，本科生供需基本持平，专科生、中专生就业较为困难；从学校来看：名牌大学，重点大学学生就业容易，名牌效应更加突出；从学科来看，计算机及网络、通讯电子、外贸、师范、医药类专业的毕业生继续受到社会及用人单位的“频频点击”，而一些文科、农林、轻工… 相似文献
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矿业类高级工程技术人才培养的战略思考 总被引：2，自引：1，他引：2
丁三青 《高等工程教育研究》2006,(6):89-93
高级工程技术人才的严重匮乏,是近几年“矿难”频发的最重要原因之一。从人才现状来看,矿业高级工程技术人才供需矛盾日益加剧;从教育格局来看,煤炭高等教育日益被边缘化。针对这种情况,应从政府、高校和企业三个层面上构建矿业类高级工程技术人才培养体系,以实现我国煤炭行业健康可持续发展。 相似文献