首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
文章检索
  按 检索   检索词:      
出版年份:   被引次数:   他引次数: 提示:输入*表示无穷大
  收费全文   12篇
  免费   0篇
教育   10篇
综合类   2篇
  2022年   1篇
  2014年   2篇
  2013年   3篇
  2011年   3篇
  2010年   2篇
  2007年   1篇
排序方式: 共有12条查询结果,搜索用时 13 毫秒
1.
网络技术的迅猛发展对大学生思想政治教育工作提出了新的挑战,迫切需要通过强化高校网络思想政治教育工作阵地.加强对网络信息的监控、管理,建立一支高素质的高校思想政治教育工作队伍,以应对网络时代大学生思想政治教育的新要求:  相似文献   
2.
杨广平  汪为春 《文教资料》2011,(31):222-223
大学生网络伦理教育的接受过程是一个系统过程,由接受主体、接受客体、接受中介、接受环境共同组成,大学生网络伦理教育接受系统的内外部各要素之间相互联系、相互制约。本文基于接受系统的探究.揭示出接受特点、接受过程和接受规律.提高大学生网络伦理教育的针对性和有效性。  相似文献   
3.
社会的变化和发展对高职学生提出的新要求以及高职人文素质教育受冷落的现状,迫切要求加强高职学生的人文素质教育。人文素质教育是项系统工程,而构建科学的高职院校人文素质教育体系是该系统工程的重中之重。健全领导体制是人文素质教育的体制保障,构建科学的课程体系是人文素质教育的有效途径,而构建科学的考核评价体系是对教学效果的检验和提高教育质量的有力举措。  相似文献   
4.
高校网络辅导员是能够以网络为载体,充分利用网络的功能优势与大学生进行思想沟通、交流、引导,开展有特色的思想政治教育工作的组织者、实施者和指导者。网络辅导员是网络时代大学生思想政治教育的衍生体,具有鲜明的时代性、明确的针对性、突出的专业性和深刻的实践性。网络辅导员在大学生的思想政治教育中应当担任聆听者、讨论者、询问者、解答者、整理者、服务者、建设者和沟通者的角色定位。  相似文献   
5.
汪为春 《文教资料》2014,(16):90-91
企业文化融入高职院校班级管理,是实现高职办学目标、激发学生学习热情、提高职业素养。以及建设一个团结、积极向上的班集体的有效措施。它具体包括企业文化知识的传授、企业文化素质的培植及企业文化形态的塑造。通过“四入”,即入脑、入眼、入心、入行,将企业文化有效融入高职班级管理。  相似文献   
6.
基于演进模型的高校网络思想政治教育生态系统研究   总被引:1,自引:0,他引:1  
随着信息技术的快速发展,互联网为大学生思想政治教育提供了一个良好的互动平台。基于演进模型的动态发展,将教育者、教育方式、教育内容以及网络教育环境等主要因素对大学生网络思想政治教育实效性的影响类比于生态系统的规律性发展,有利于研究各因素之间适应与发展、平衡与失衡、共生与竞争的演进机制,并依据演进模型分析实现网络思想政治教育生态系统和谐状态的策略。  相似文献   
7.
当前高职院校学生人文素质教育不同程度地存在被弱化现象,加强高职院校学生人文素质教育显得迫切而重要。然而高职院校不同于其他本科院校,高职院校学生人文素质教育具有着自身特点。立足特点,分析高职院校学生人文素质教育存在的问题,进而提出针对性对策。  相似文献   
8.
高职院校创建特色专业的思考   总被引:1,自引:0,他引:1  
专业建设是高职院校最重要的教学基本建设,如何加强特色专业建设,提升办学水平和教育质量,是我们需要上真思考的问题。本文阐述了高职院校特色专业建设的重要意义,论述了特色专业的内涵及建设目标,阐明了创建特色专业的基本原则,提出了创建特色专业的措施。  相似文献   
9.
针对高校科研仪器设备绩效评价问题,分别从考核范围、考核指标、考核流程和考核结果运用四个方面分析了高校科研仪器设备绩效评价的现状,并提出了几点建议,以期能够推动科研仪器设备绩效评价更科学、更规范,助力科研水平提高的同时,推动国家创新发展。  相似文献   
10.
儒家“五常”,指“仁”、“叉”、“礼”、“智”、“信”五种道德范畴。儒家“五常”思想对构建现代社会和谐的人际关系具有重要现实意义,仁是构建和谐人际关系的情感基础,义是构建和谐人际关系的价值准则,礼是构建和谐人际关系的行为模式,智是构建和谐人际关系的理性原则,信是构建和谐人际关系的精神纽带。  相似文献   
设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号