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结构洞理论自提出以来就迅速成为管理学关注的热点。通过梳理现有研究,对结构洞的基本概念和分类进行了严格的界定;从静态和动态两个方面总结了不同层次关于结构洞与企业创新绩效关系的相关研究;重点剖析了动态结构洞的研究方向和研究意义。最后,指出了目前学术界对于结构洞研究的争论与缺陷,提出未来研究的建议。 相似文献
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创新合作伙伴选择与创新绩效之间的关系 总被引：1，自引：0，他引：1
在外部市场、技术环境的不确定性不断增强和知识资源分布不均的条件下,企业为了持续、高效地创新就需要向外部寻求合作。创新合作伙伴选择在一定程度上决定了企业的创新能力和创新绩效的提高。在对国内外相关研究进行梳理的基础上,利用创新网络理论给出了创新合作伙伴选择的问题和风险分析,进而又提出解决这些问题和规避合作风险、提高创新绩效的对策,并结合我国家电企业的合作创新情况进行了分析。分析结果认为,中国家电企业的合作创新伙伴选择存在较多不足,创新绩效普遍较低,未来需要企业给予足够的重视。 相似文献
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[研究目的]在激烈的企业专利竞争中,率先在指定技术领域进行有效的专利组合布局是获取竞争优势的关键,因此专利组合价值的准确评价对现有专利组合布局的有效性判断及未来技术战略的正确制定尤为重要。[研究方法]基于防御战略的视角,在专利组合理论和专利组合布局原理的指导下,对企业的专利实现专利组合划分,从核心技术实力和战略价值两个维度对专利组合价值进行评价,并使用BP神经网络得到最终的评价模型。[研究结论]以寒武纪专利数据为实例的分析表明：由该方案设计得到的专利组合价值评价模型具有一定的可行性和准确性,说明基于防御战略的专利组合价值评价方案可以进一步推广和应用。 相似文献
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企业内部发明家合作创新网络中的结构洞对提高发明家的创新绩效有着重要作用,这在西方个人主义文化中得到了广泛论证。而近来的研究表明,在中国的集体主义和儒家传统文化中,填充结构洞才能得到更高的绩效。在此背景下,基于13家中国高新技术企业的专利数据,研究了这些企业内部研发团队的网络结构(社会资本)差异和成员特征(人力资本)差异对结构洞填充的影响。研究发现,团队的网络中心性差异和地位差异均对结构洞的填充产生显著正向影响;团队的知识范围差异与结构洞填充之间存在倒U型关系。 相似文献
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【目的/意义】为了实现高质量的数据清洗目标以提高专利大数据的利用效率，发明人姓名消歧成为了目前 一个亟待解决的关键性问题。【方法/过程】本文提出了基于专家研讨思想的发明人姓名消歧算法，即首先根据综合 相似度阈值将消歧过程中产生的发明人姓名歧义分为确定性歧义和非确定性歧义；然后对确定性歧义直接修正， 同时，引入专家研讨思想，通过群体智慧将非确定性歧义转化为确定性歧义进行消歧。【结果/结论】以国内医药行 业专利数据为实例的分析表明，与以往单纯的机器消歧算法相比，该消歧算法从准确率和消歧时间两个维度均具 有显著改进。 相似文献
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国内外众多研究表明,借助社会网络可以有效地阐释知识搜索和知识扩散的机理,然而,通过文献梳理发现,目前仍缺少能够归纳和总结个体层次研究的系统性综述。为了弥补这一不足,从网络嵌入性和节点属性的角度,逐一评述了关系强度、结构洞和中心性(网络嵌入性),知识宽度、知识深度、关键研发者和职业生涯(节点属性),及其交互作用对知识搜索与知识扩散的影响,并围绕现有研究的争议展开了讨论,最后总结了研究结论以及对未来研究进行了展望。 相似文献
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