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中职班主任专业化建设的实施是我国中职教育改革发展的重要举措,它使原本较为零散的班主任队伍更加专业化、系统化、体系化。从实施主体中职学校的情况来看,仍存在专业化培训与专业化队伍建设标准不到位、角色多重性与专业化发展不匹配、多元化教学资源供给不充足、班主任自身素质与专业化素质之间仍有较大差距、班主任人才培养模式创新性不足等一系列问题。基于此,提出中职学校通过培训提高内部治理水平、构建多元化课程培训体系、以赛促建提高班主任专业化素质、培育育人共同体、建立灵活沟通机制、建立专业化班主任考核激励机制、创新管育一体化招聘模式等策略。 相似文献
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R&D投入是企业R&D活动的基础,对企业的发展意义重大。我国企业R&D投入长期不足影响着我国自主创新能力的提升。通过对比中国与美国R&D投入的总量、强度、来源、投向等多方面指标,基于大中型工业企业的R&D投入的现状,从中发现中美两国在上述方面存在的差异化原因跟企业内外部环境有关,进而指出我国工业企业存在的主要问题,并从美国的工业企业的R&D投入经验中获得对中国企业的启示。 相似文献
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在当前全球性金融危机下,贵州民营企业已成为我省经济发展新的增长点,同时贵州民营企业同质化、散沙状、规模小、产权结构单一、市场抗风险能力低等现实问题再次凸显。因而深入研究阻碍贵州省民营企业做大做强的深层次原因实有必要。通过其在发展中所面临的困境及原因分析,给出了相关对策建议,为贵州民营企业自我定位和发展战略提供了路径选择。 相似文献
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在当前全球性金融危机下,贵州民营企业已成为我省经济发展新的增长点,同时贵州民营企业同质化、散沙状、规模小、产权结构单一、市场抗风险能力低等现实问题再次凸显。因而深入研究阻碍贵州省民营企业做大做强的深层次原因实有必要。通过其在发展中所面临的困境及原因分析,给出了相关对策建议,为贵州民营企业自我定位和发展战略提供了路径选择。 相似文献
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随着全球经济一体化步伐加快,市场竞争程度日益激烈,团队合作受到越来越多企业的重视。对团队创造力的概念进行梳理,从维度与测量、影响团队创造力的变量因素等方面对国内外相关文献进行述评,对未来团队创造力研究的发展方向进行展望并提出建议。 相似文献
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