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对高校图书馆如何创新弹性管理方式、激发员工的服务潜能进行了研究。阐述了弹性管理的管理理念、管理思维模式、管理制度和管理方法,分析了高校图书馆传统管理方式存在的弊端,提出了高校图书馆创新弹性管理方式的方法,即实施弹性工作时间制、开展技能培训、运用弹性化激励机制、实行岗位轮换制度等,同时指出了实施弹性管理应注意的问题。 相似文献
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高校图书馆资产管理是高校图书馆管理工作的重要组成部分,如何实现图书馆资产使用的合理、高效、整体优化,使固定资产发挥最大效用是高校图书馆管理工作的重要内容。文章分析了高校图书馆资产管理中存在的问题,提出了针对性的建议和措施。 相似文献
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高校图书馆管理创新特点分析 总被引：7，自引：3，他引：4
管理创新是一种新的更加有效的资源整合方式。随着创新教育的发展,高校图书馆第二课堂的作用越来越突出,新的社会需求要求高校图书馆进行管理创新。综合起来看,高校图书馆的管理创新应从管理目标、管理理念、管理组织、管理内容、管理职能、管理手段、管理人才等七个方面进行实践。 相似文献
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目标管理作为一种先进的管理方式,已在企业领域得到广泛应用。高校图书馆实施目标管理,有利于提高高校图书馆管理水平和服务质量。探讨了目标管理在高校图书馆管理中的应用。 相似文献
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康俊 《铁路高校图书情报工作研究》1999,(1):16-18
文章从图书馆组织管理、人力资源管理、信息资源管理三个层面,分析了知识经济时代高校图书馆面临的挑战和机遇,指出高校图书馆网络化管理的趋势,强调了激励理论在人力资源管理中的运用,并提出图书馆产业化的发展方向。 相似文献
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高校图书馆管理效益论 总被引：12，自引：0，他引：12
文章从倡导高校图书馆效益管理理念出发，提出探索效益管理是深化高校图书馆管理改革的重要任务，并对高校图书馆效益管理的主要内容进行了阐述，同时结合实际提出了重组传统管理模式实施效益管理的两种方式。 相似文献
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图书馆管理中的柔性管理与刚性管理 总被引：1，自引：0，他引：1
柔性管理是近年来备受世界各国普遍关注的一种管理思潮,它体现了以人为本的管理思想。但单纯强调柔性管理,割裂柔性管理与刚性管理之间的辩证联系,不利于图书馆人力资源建设。把柔性管理与刚性管理结合起来并导入图书馆管理中,将对图书馆的发展产生深刻的影响。在刚柔相济的管理过程中,应注意制度化建设、组织文化建设、营造宽松的人文环境,并在图书馆聘任制管理中实现柔性管理与刚性管理的有机结合。 相似文献
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谈现代高校图书馆危机管理 总被引：2，自引：1，他引：1
图书馆危机无时不在、无处不在。概述了图书馆危机管理及其必要性,分析了高校图书馆在开放过程中面临的危机类型,论述了高校图书馆加强危机管理应遵循的原则,提出了高校图书馆加强危机管理应采取的措施。 相似文献
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对高校独立学院图书馆人力资源管理如何进行创新进行了研究。加强人力资源管理是高校独立学院图书馆实现管理现代化的关键。然而,目前我国高校独立学院图书馆工作人员的配备都相对较少,人力资源管理制度需要积极创新。应采取一定措施优化高校独立学院图书馆工作人员的结构,并科学运用激励机制努力提高高校独立学院图书馆人力资源管理的效率。 相似文献
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对高校图书馆公共安全和应急机制进行了研究.简述了高校图书馆安全管理和应急机制的重要地位及作用,分析了当前高校图书馆安全管理和应急机制中存在的常见问题,针对有关问题、结合河北工业大学图书馆安全管理实践提出了对策建议. 相似文献
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高校图书馆实施知识管理的策略研究 总被引：7，自引：0，他引：7
知识管理是一种全新的管理理念。本文认为高校图书馆导入这种新的管理理念是其适应内外环境的需要，并认为建立适合高校图书馆馆员的知识创新体系是其实施知识管理的基本策略；在此基础上，提出了高校图书馆实施知识管理要做好的几项工作。 相似文献
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物流管理在高校图书馆管理中的应用探讨 总被引：1，自引：0，他引：1
把先进的物流管理技术应用到图书馆管理中,能够有效地提高图书馆服务质量和工作效率,实现图书馆各环节的和谐配合。介绍了现代物流管理的内涵,分析了物流管理技术应用于高校图书馆的可行性,并就现代物流管理在高校图书馆管理中的应用进行了探讨。 相似文献
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[目的/意义]掌握美国高校图书馆管理进展,为我国高校图书馆编制"十三五"规划及管理图书馆提供借鉴。[方法/过程]系统梳理并分析23所美国高校图书馆战略规划文本中涉及图书馆管理的目标,整理出较为全面的美国高校图书馆管理战略规划目标体系框架并加以阐述。[结果/结论]图书馆管理的科学性直接关系到图书馆工作的质量和效益。我国高校图书馆在编制"十三五"规划时,应结合本馆实际,重视图书馆管理的规划。 相似文献
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近年来我国高校图书馆管理研究综述 总被引：1，自引：0，他引：1
<正> 从专业期刊中论文的分布状况,能够寻出学科研究的轨迹。在对1988—90年间刊登在《大学图书馆学报》等八种高校图书馆专业期刊调查统计的基础上,通过有关高校图书馆管理论文分布状况的统计分析,从中了解到近三年来我国高校图书馆管理的研究动态。现略述如下。一、基本的研究趋势——总的认识根据对八种高校图书情报专业期刊的调查,将有关图书馆管理的论文分类统计,制成表1。从表1的统计数据可以粗略地看到近三年来,我国高校图书馆管理研究的基本状况和发展 相似文献
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关于建立高校图书馆职业资格认证制度的思考 总被引：1，自引：0，他引：1
本文阐述了图书馆职业资格认证的定义、意义，分析了高校图书馆发展现状以及人力资源管理存在的问题，指出实施图书馆职业资格认证制度有利于高校图书馆人力资源管理科学化。 相似文献
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张玉芳 《中国图书情报科学》2004,(10):24-26
图书馆知识管理是在知识经济环境下对传统图书馆管理理念和模式的创新。本文从知识管理对高校图书馆管理的创新，馆领导在知识管理中的作用；引进竞争机制，实行竞聘上岗；以人为本的人力资源管理；以法治馆等五个方面论述了知识管理对高校图书馆管理的启示。 相似文献
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高校图书馆大学生志愿者组织管理的思考 总被引：3，自引：0，他引：3
大学生志愿者参与高校图书馆管理。是新时期高校图书馆工作中的普遍现象。分析了大学生志愿者参与高校图书馆管理的意义和服务内容,针对大学生志愿者参与高校图书馆管理工作中出现的问题,提出了加强大学生志愿者管理的建议。 相似文献
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本文简要地分析了CS管理理念三要素,在此基础之上,归纳了高校图书馆在管理中导入CS管理理念的必要性,相应提出高校图书馆导入CS理念的建议,并指出高校图书馆特色服务的重要性. 相似文献