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论高校图书馆人力资源及其开发管理 总被引:19,自引:0,他引:19
彭淑华 《图书馆工作与研究》2001,(6):41-44
本文论述了人力资源的概念及人力资源开发管理的意义,提出了高校图书馆人力资源开发的思路和举措,论证了人力资源开发管理水平直接影响图书馆效益的观点。 相似文献
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本文分析了市场经济条件下高校图书馆面临的困难处境,提出了实行科学管理、提高办馆效益、稳定队伍,开发财源的措施以及高校图书馆改革中需要注意的几个问题。 相似文献
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高校图书馆建设创新的理性思考 总被引:5,自引:0,他引:5
面对网络信息环境,阐述高校图书馆建设的机遇与挑战,分析高校图书馆建设的优势与不足,从管理观念、人才资源开发、信息资源建设、读服务效益四个方面,对高校图书馆建设的创新机制进行理性思考,并提出高校图书馆建设的基本创新策略。 相似文献
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论人本管理思想与高校图书馆管理创新 总被引:1,自引:0,他引:1
殷晓丹 《网络时代大学图书馆的建设与发展》2002,(1):54-60
文章首先揭示了人本管理思想的基本内涵,然后在分析高校图书馆管理弊端的基础上,提出了高校图书馆管理创新的内容,阐述了人本管理思想在图书馆管理创新中的现实意义及在图书馆管理中的地位和作用,最后重点论述了运用人本管理思想卓有成效地开展思想政治工作,调动馆员的积极性,创新人事管理制度,创建有中国特色的高校图书馆文化等几方面问题。 相似文献
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高校图书馆实施知识管理的策略研究 总被引:7,自引:0,他引:7
知识管理是一种全新的管理理念。本文认为高校图书馆导入这种新的管理理念是其适应内外环境的需要,并认为建立适合高校图书馆馆员的知识创新体系是其实施知识管理的基本策略;在此基础上,提出了高校图书馆实施知识管理要做好的几项工作。 相似文献
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论高校图书馆的和谐管理 总被引:34,自引:0,他引:34
文章将现代管理学的和谐管理理论与高校图书馆的管理相结合,从构建社会主义和谐社会的高度分析了高校图书馆管理中的不和谐现象和原因,提出了在高校图书馆实施和谐管理的若干构想。 相似文献
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柔性管理在现代高校图书馆建设中的作用 总被引:5,自引:0,他引:5
随着知识经济时代的到来,柔性管理日益显示其重要性。将柔性管理应用于现代高校图书馆管理,是高校图书馆建设的需要,也是高校自身发展的需要,它不仅有利于提高高校图书馆管理者的管理艺术,激发馆员工作的主动性和创造性,提高工作效益,而且有利于图书馆管理者与馆员之间、馆员与读者之间的心灵沟通,形成良好的工作、学习氛围,促进高校图书馆的建设与发展。 相似文献
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论高校图书馆导入ISO9000标准 总被引:3,自引:0,他引:3
论文提出了运用ISO9000系列标准以及“PDCA”循环的方法和八项管理原则,促进高校图书馆获得“最佳程序”功能,提高服务效率;促进高校图书馆资源合理配置,实现管理效益;促进高校图书馆积极面向市场,加快与国际惯例接轨的步伐。 相似文献
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[目的/意义]掌握美国高校图书馆管理进展,为我国高校图书馆编制"十三五"规划及管理图书馆提供借鉴。[方法/过程]系统梳理并分析23所美国高校图书馆战略规划文本中涉及图书馆管理的目标,整理出较为全面的美国高校图书馆管理战略规划目标体系框架并加以阐述。[结果/结论]图书馆管理的科学性直接关系到图书馆工作的质量和效益。我国高校图书馆在编制"十三五"规划时,应结合本馆实际,重视图书馆管理的规划。 相似文献
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本文在简单分析高校图书馆管理现状的基础上,提出了高校图书馆可以分别从经费、人员、读者、文献等四个方面引入刚性管理思维。 相似文献
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成本核算在高校图书馆管理中的运用 总被引:3,自引:0,他引:3
高校图书馆的管理应引进、运用企业生产当中的成本核算,管理要以较少的成本投入换取办馆效益的最大化。本从献资源的建设、使用方面,工作人员方面及读利用图书馆方面提出了如何加强成本核算,提高图书馆办馆效益。 相似文献
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西部地区地方性高校图书馆经费投入及配置合理化研究 总被引:3,自引:0,他引:3
通过对西部地区高校图书馆经费投入和支出情况进行的深入分析,探讨高校图书馆应如何改革经费管理模式,提出在加大对该地区高校图书馆投资力度的同时,应通过调整经费支出结构,提高投资效益,节约成本,优化资源配置来提高办馆效益。 相似文献
19.
人力资源的开发管理与图书馆事业发展 总被引:15,自引:0,他引:15
孔德利 《图书馆工作与研究》2004,(6):41-44
本文通过对21世纪经济时代高校图书馆人力资源管理与开发的现状分析,论述了人力资源是第一资源的概念,结合当前高校图书馆的管理改革,对高校图书馆持续发展中存在的问题进行了分析,从创新的角度提出了开发人力资源的新理念、新举措。 相似文献
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学科矩阵组织模式和分布式管理在高校图书馆管理中的应用 总被引:6,自引:2,他引:6
本文客观系统地分析了高校图书馆组织管理中存在的阻碍图书馆发展的因素,提出了建立学科矩阵管理组织模式,用分布式管理方式来处理高校图书馆与各院系资料室之间的关系等发展措施。 相似文献