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图书馆实施“首问负责制”的几点思考 总被引：8，自引：0，他引：8
“首问负责制”在图书馆的实施，有效地解决了服务工作的盲点，强化了馆员的服务意识和岗位职责，促进了馆员业务素质的提高，拓宽了优质服务的内涵，提高了图书馆整体服务质量，填补了“首问负责制”在图书馆界的空白。 相似文献
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“首问负责制”在高校图书馆的推广，有效地解决了高校图书馆服务工作中的部分盲点，强化了馆员的服务意识和岗位意识，促进了馆员业务素质的提高，拓宽了优质服务的内涵，提高了高校图书馆整体服务质量和服务水平。 相似文献
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论析高校图书馆“学科馆员”制度 总被引：4，自引：0，他引：4
张莉萍 《科技文献信息管理》2006,20(3):26-29
“学科馆员”制度是国际图书馆界先进的办馆理念和全新的服务模式。它指的是以学科为对象、依托具有某一学科专业背景、熟悉图书馆的馆藏结构的资源利用手段，具有敏锐的信息意识和较强的信息组织加工及获取文献能力的图书馆高级专门人员，与某一学科建立对口服务。它对“学科馆员”提出了新的要求。本文论述了建立“学科馆员”制度的必要性、“学科馆员”的素质和职责以及建立“学科馆员”制度的举措。 相似文献
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新世纪图书馆参考咨询工作的变革 总被引：1，自引：0，他引：1
信息时代，图书馆参考咨询工作在服务理念、服务模式、服务人员等方面发生了巨大的变革。本文探讨了新世纪参考咨询工作要变被动服务为主动服务，树立以用户为中心的服务观念和全新的文化产业意识与信息服务理念；论述了新世纪参考咨询工作在服务模式上的转变；分析了信息时代参考咨询工作对参考咨询馆员提出的新要求。 相似文献
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智慧馆员的能力水平是影响智慧图书馆建设、服务与发展的关键因素。在系统梳理智慧图书馆服务定位、智慧馆员内涵及特征的基础上，重点分析了智慧馆员的能力构成。针对智慧图书馆设计、建设与服务等不同环节，从明确发展定位、给予发展空间、建立管理制度、参与院系教学、加快科研协作环境建设等角度提出针对智慧馆员能力的培养策略，为智慧馆员队伍建设提供参考依据。参考文献３９。 相似文献
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张国华 《浙江高校图书情报工作》2003,(4):43-45
透视与思考新时期高校图书馆女性馆员的新角色，培育和提高女性馆员适应新形势的知识水平、创新能力、服务意识和综合素质，开发和挖掘图书馆工作女性角色的价值潜能，对高校图书馆的长期发展和建设至关重要。 相似文献
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卢彭 《科技文献信息管理》2007,21(4):6-8,15
实行学科馆员制度是高校图书馆界更新服务观念、开拓服务领域的一种大胆尝试。高校图书馆缺少学者型的学科馆员，培养一支学者型学科馆员队伍，是实行学科馆员制度、提高信息服务水平的根本保证。 相似文献
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图书馆学科馆员制度刍议 总被引：12，自引：0，他引：12
原付林 《图书馆工作与研究》2005,(5):78-79
图书馆设立学科馆员制度是图书馆为科研服务,开展参考咨询服务工作的重要举措。文章从学科馆员制度的发展历史;设立学科馆员制度的必要性;学科馆员的工作职责及应具备的素质等方面展开讨论,从而证论了学科馆员在图书馆工作中的重要作用。 相似文献
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Elsa Anderson 《Publishing Research Quarterly》2016,32(1):1-8
For publishers and librarians to work well together it will help for publishers have a good idea of the circumstances and challenges currently facing libraries. This includes but is not limited to budget; libraries also struggle with a complex technology environment, quickly changing licensing, pricing and content options, and incomplete adoption of standards by publishers and software vendors. This paper is a short introduction to these issues and includes a brief overview of what publishers can do to help librarians, and what librarians can do to help publishers. 相似文献
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《期刊图书馆员》2013,64(3-4):247-250
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Bridges J 《Medical reference services quarterly》2005,24(3):81-92
Many librarians do not see themselves as marketers, but marketing is an essential role for hospital librarians. Library work involves education, and there are parallels between marketing and education as described in this article. It is incumbent upon hospital librarians actively to pursue ways of reminding their customers about library services. This article reinforces the idea that marketing is an element in many of the things that librarians already do, and includes a list of suggested marketing strategies intended to remind administrators, physicians, and other customers that they have libraries in their organizations. 相似文献
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论文通过对国际图联大会学术活动的介绍,提出中国图书馆员参与国际图联大会学术活动的策略,意在全面提升他们的理念和路径选择能力。 相似文献
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论述了网络环境将给中专图书馆带来的深刻影响。目前；中专图书馆在网络环境中着诸多的不适应性。为此提出中专图书馆在主动适应网络环境的变化中应更新观念，拓展信息服务功能，优化馆藏结构，加大经费投入并逐步增加各种必要设备，以及努力提高图书馆员的素质。 相似文献
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实行人力资源管理创建品牌图书馆 总被引：6，自引：2，他引：6
创建品牌图书馆必须改变传统的人事管理模式，树立馆员是图书馆第一资源的观念，切实加强人力资源管理，努力实现图书馆信息服务的专业化。 相似文献
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从科研需求的角度,讨论了图书馆学科馆员职能侧重的四个方面及其具体实施途径和意义,并对学科馆员的素质培养提出了新的见解.参考文献5. 相似文献
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交往行为理论视域下的大学图书馆交往服务 总被引：2，自引：0，他引：2
吴茜 《图书馆工作与研究》2008,(7)
大学图书馆交往服务是基于图书馆2.0的、面向未来的全新读者服务理念与方式的建构。它明确了图书馆员和读者均为交往的主体,强调了主体之间交往的交互性和互惠性,突出了交往行为的常规化与生活化。 相似文献