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1.
陈科 《广州体育学院学报》2013,33(4):28-30
竞争平衡理念是欧美足球强国构建本国职业联赛的核心理念,这一理念体现了市场经济条件下,职业体育的发展必须要符合市场经济规律的原则.我国足球职业化改革已有近20年的发展过程,但至今问题不断,职业化进程缓慢.文章以欧美足球职业化进程中经常运用的竞争平衡相关指数来分析我国职业足球超级联赛的发展现状,研究结果表明我国职业足球超级联赛的竞争平衡反复波动,竞争平衡刚刚开始得到改善. 相似文献
2.
段绪来 《军事体育进修学院学报》2011,30(4):12-14
通过文献资料、社会调查、访谈、逻辑分析等方法,分析了我国职业足球＂黑哨＂行为产生的原因以及司法介入职业足球＂黑哨＂行为的可行性,并从净化足球环境、完善体育立法、增强法律意识、加强法治教育、保护法益、强化司法监督和介入以及严格公正司法等方面提出了建议。 相似文献
3.
我国足球职业化进程中现存制度困境管窥 总被引：1，自引：0，他引：1
我国职业足球发展过程中出现的"假、赌、黑"等道德失范现象折射出我国现行体育管理体制的不足.足球职业化存在的问题主要有:足协的职能定位不明确、职业联赛难以实现完全市场运作、职业俱乐部的非职业属性等.通过管窥足球职业化存在的问题与原因,提出我国职业体育管理体制制度创新的设想. 相似文献
4.
梁少霞 《广州体育学院学报》2008,28(2):55-57
运用文献综述法探讨我国足球职业化理论与实践中的几个问题,包括我国职业足球俱乐部的产权、职业足球俱乐部的经营以及职业足球的联赛制度等,以期促进我国足球职业化的理论研究和实践探索. 相似文献
5.
周嘉豪 《河北体育学院学报》2020,34(2):1-5
运用文献资料法和逻辑分析法,从非均衡国家治理角度对我国职业足球改革面临的困境进行研究。通过梳理相关文献提出,当前国家治理模式具有非均衡性,存在各主体参与失范、治理权责分配失衡的问题,市场、社会、个人主体话语权较弱、参与性不足,形成了较强的政府依赖路径。对职业足球改革各主体之间的关系进行阐述,认为政府和足协是改革话语权的掌握者和资源的分配者,其他主体参与改革作用较小。指出,尚未明确职业足球的发展动机、足协组织能力与管理效能不足、各主体缺乏有效联系与合作是非均衡国家治理模式的具体表现;政府的非市场手段治理、市场失灵与第三部门失灵、个体意识与自我治理不足是其深层次原因。在此基础上提出相应的发展对策。 相似文献
6.
由中超“光谷事件”引发的规范化建设思考 总被引：1，自引：1，他引：0
王杰 《河北体育学院学报》2009,23(6):38-40,54
1994年我国开始了足球职业化进程,在16年来的改革过程中,职业足球的运行环境不甚理想,导致各种矛盾和冲突频繁发生。以＂光谷退赛事件＂为线分析职业足球在制度建设、＂准入制＂内容的确立和程序应用等方面存在的缺陷和不足,并提出对策和建议,以期对我国职业足球未来全方位建设提供有益帮助。 相似文献
7.
中国与英格兰、德国、比利时欧洲三国职业足球状况的比较 总被引：12，自引：0，他引：12
就我国与英格兰、德国、比利时欧洲三国职业足球状况进行了比较研究。结果表明 :1)国家足球队实力的基础是高水平职业俱乐部 ,英、德、比国家足球协会最成功的工作是在高度统一领导下 ,营造一个优良的足球环境或氛围。即普及与提高的有机结合。 2 )俱乐部是国家足球的组织细胞 ,它是普及与提高结合的最佳组织形式 ,其特征主要为 :社会化、职业化、企业化、商品化和国际化。 3)我国足球必须不断转换观念 ,吸收和借鉴世界职业化足球发达国家的经验 ,特别是欧美足球发达国家的先进经营方式和管理方法。4)结合我国实际情况 ,深化体制、机制和赛制的改革 ,进一步规范具有中国特色的足球俱乐部。 相似文献
8.
在回顾中国足球职业化改革历程的基础上,从中超职业联赛建设的角度出发,对中超联赛的体制建设、组织机构、联赛管理、俱乐部、赛制、联赛水平、商业运作等方面进行了研究,并提出了相应的发展建议。 相似文献
9.
运用文献资料和逻辑分析法,以足球职业化改革为分析视角,以足球职业化改革＂诺斯悖论＂现象为切入点,对中国足球职业化改革的＂诺斯悖论＂产生的前提、表征、原因以及化解方式进行理性的阐释和论证,以期为中国的足球职业化改革提供理论向导。 相似文献
10.
举国体制视野下的中国足球运动管理体制改革 总被引：14，自引：0，他引：14
我国足球运动管理体制改革一直是体育界关心的重要议题.从转换政府职能的角度出发,提出足管中心与足协分离,改变目前中国足协"一套人马,两块招牌"所引发的种种弊端,以达到政府和市场双轮驱动的效应;提出常设国家足球队及其梯队,国家队参与中超俱乐部职业联赛,改革足球人才流通体制以及改革联赛体系等的方案;旨在继续发挥足球市场化优势的同时,为迅速提高中国足球水平,打造一支强大的国家足球队,重拾国人对中国足球的信心而探索一条新路. 相似文献
11.
把足球融入文化，从基础设施建设、职业联赛机制和人才培养体系、足球文化的本土化创新等方面持续深化改革，是日本足球成功、崛起的根源和经验。这一经验启示我们，推动中国足球职业化改革，应把足球融入文化中进行改革和创新，着力发展足球物质文化，用规范的职业联赛体系完善制度文化，发展和繁荣新时代中国足球文化。 相似文献
12.
产权、制度与公平竞赛--解读"假球黑哨" 总被引：11，自引：0，他引：11
王相林 《北京体育大学学报》2004,27(6):730-732
中国足球职业联赛近年来屡屡爆出假球黑哨的丑闻或遭强烈质疑,令球迷和关心足球发展的各界人士痛惜不已.从产权和制度的角度去认识这个问题,认为:西方职业联赛中,各私有俱乐部本着追求长期利益的动机而进行的是长期重复博弈,重复博弈使得公平竞赛自我维持.而中国大多数职业俱乐部是国有资产,国有产权不可避免使俱乐部具有短期行为和维权意识弱等特点,这使得公平竞赛制度在中国联赛内部能内在维持,只能借助产生于政府的外在权威力量--中国足协来强制干预.但由于中国足协经常不能受到委托人有效的监督,足协在维护联赛公平竞赛的过程中也因而是经常缺位的,这使得外在的中国职业联赛公平竞赛制度也经常失效. 相似文献
13.
足球俱乐部之间保持竞争力平衡对于中国足球职业联赛的健康发展至关重要。足球俱乐部竞争力平衡可以确保足球比赛结果的不确定性,直接影响足球职业联赛的赛事质量和精彩程度。通过文献资料法、逻辑分析、比较分析方法和数理统计等方法对中国男子足球职业联赛的竞争力平衡状况和影响因素进行分析研究,认为行政指令干预、转会制度缺陷、各足球俱乐部收入差距较大、产权形式不同、地区经济发展不平衡、足球俱乐部数量等是影响中国足球职业联赛的竞争力平衡的主要因素,并提出建设性参考建议以改善中国足球职业联赛的竞争力平衡管理问题。 相似文献
14.
在我国社会主义市场经济体制改革的背景下,通过对我国职业足球管理组织机构、管理方式的特点以及管理体制的分析,以新时期我国职业足球管理体制改革为切入点,以遵循市场经济发展规律为理论依据,指出我国职业足球去行政化管理方式应以"文化教育"为依托,塑造儒家足球精神信仰、以"教练治球"为导向,转变足球治理理念、以"管办分离"为基准,厘清组织结构关系、以"简政放权"为目标,实行放权放责机制、以"协作创新"为平台,建立职业足球联盟。去行政化管理是世界职业足球发展趋势,是我国职业足球管理体制改革的关键,是未来我国职业足球通往成功的必经之路。 相似文献
15.
欧洲职业足球联赛电视转播权开发研究 总被引：3，自引：0，他引：3
运用文献资料、逻辑分析等方法对欧洲职业足球五大联赛电视转播权开发进行了研究,研究结果:欧洲足球五大联赛因电视转播的介入而不断发展壮大,许多电视台也因对足球联赛的转播而蒸蒸日上,在职业联赛和电视媒体间已形成了"双赢"的局面.英超,德甲、法甲实行电视转播权整体销售制度,强弱俱乐部之间收入差距不大,有利于维护联赛的稳定和竞争力平衡,英超模式被认为是平衡各级联赛的最佳模式.意甲、西甲实行俱乐部独立销售电视转播权制度,俱乐部间"贫富分化"的现象严重,矛盾日趋尖锐,严重影响了赛事的稳定性和公信力.五大联赛海外转播权一般都是采用整体销售的方式,目前英超的销售情况最好,其它联赛也在逐步加强开发工作. 相似文献
16.
中国职业足球联赛电视转播权经营开发影响因素分析 总被引：1，自引：0，他引：1
通过文献检索、调查访问和数理统计分析,认为体制改革的深度和价格标准是中国职业足球联赛电视转播权开发的重要影响因素,相应法规制度、分配制度是中国职业足球联赛电视转播权开发中亟待完善的环节.同时,市场条件、观念意识、传媒因素、环境、营销技术也是影响中国职业足球联赛电视转播权开发的重要影响因素. 相似文献
17.
谢丽媛 《河北体育学院学报》2018,32(1):28-34
我国足球改革以来成效有目共睹,但职业足球运动员权利无法得到有效保障的问题依然未得到妥善解决。基于满足主体适格性、球员与俱乐部具有从属关系、立法及司法实践中无认定障碍等理由,认为职业球员与俱乐部之间构成劳动关系,职业球员作为劳动者的正当权益便有法可依。同时,考虑到职业球员的稀缺性、难以替代性、高风险及职业生涯短暂等特点,以及足球行业的国际性与行业自治等双重特性,有必要进一步明确二者之间劳动关系的特殊性。职业球员的权利保障不能简单逐条适用劳动法相关规定,应以保障职业球员劳动者基本权利为基本原则,在劳动法规与行业规则之间寻求利益的平衡点,尊重行业规则的同时妥善适用劳动法规。 相似文献
18.
以全面质量管理理论为基础形成的职业足球俱乐部青少年球员培训绩效评估工具已广泛应用于比利时的职业足球俱乐部青少年球员培训绩效评估中。比利时体育行业协会通过“IK Gym”体操俱乐部的全面质量管理体系实现了对其培训质量的管理与评估。而在足球运动技能培训方面,培训质量管理与绩效评估的典范当属“Foot PASS”绩效评估系统,该系统是当前国际上较权威的青少年足球培训的全面质量管理与绩效评估工具。该绩效评估系统成为比利时足球协会管理职业足球俱乐部青少年球员培训工作的有效手段。基于以上,构建中国职业足球俱乐部青少年足球运动员培训质量标准与绩效评估指标体系,以期为中国足球协会及其职业足球俱乐部完善青少年足球运动员培训质量管理制度与绩效考核制度提供理论参考。 相似文献
19.
我国自实行足球职业联赛以来,足球赛场不断有球员暴力行为发生,而且有愈演愈烈之势。足球赛场上球员暴力发生的相关影响因素,主要包括球员的情绪、运动项目的特点、裁判员的判罚、观众的行为、媒体的导向以及教练员的态度等,为此提出了相应的干预措施。 相似文献