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1.
为了了解高校收入分配状况和公平感,课题组对清华大学等北京地区18所高校进行了问卷调查。文章考察了北京高校教师收入分配不公平的程度,揭示了高校教师的不公平感和对分配公平的愿望,分析了造成收入分配不公的机制,讨论了高校收入分配不公对高等教育发展可能产生的后果。  相似文献   
2.
北京市职业技能培训基本状况分析   总被引:1,自引:0,他引:1  
随着经济社会的发展,劳动力市场对技能型人才的质量要求会更高,数量的需求也更大;北京市的职业技能学校数量不足、在各区县也分布不均;新兴专业数量少,经费不足,管理还不到位;现有职业技能培训学校和职业技能人才远远不能满足经济社会发展的需要。  相似文献   
3.
目前,我国农民就业培训在专业建设和管理方面取得了不少成果,但也存有一些问题。针对问题,文章提出了五项对策和建议:一是通过市场调查、科学论证进行专业定位和设置;二是进一步扩大各类院校专业设置自主权;三是出台专业设置目录,做好《目录》指导的后续工作;四是立足自身资源,打造特色品牌;五是建立科学的专业“后置评估”制度。  相似文献   
4.
新型农民就业培训专业的合理设置,应根据市场需求、农民需求及国际相关经验进行。具体而言,一要考虑区域产业结构的特点和变化;二要反映不同社会职业岗位的要求;三要区分农民工和一般农民的具体需求;四要借鉴发达国家专业设置的相关经验。  相似文献   
5.
农民就业,培训什么?   总被引:1,自引:0,他引:1  
农民就业培训需要瞄准劳动力市场,设置专业和课程是瞄准市场的基本手段。专业设置至关重要,会直接影响就业的质量,影响农民的市场竞争力。农民就业培训的课程中职业知识、职业技能、职业道德、文化基础、就业指导、法律法规、城市知识与文化观念等必不可少。  相似文献   
6.
中国高校大幅扩招的同时,大学学费从无到有,节节升高,这一制度变迁与其他制度一样,既有显功能,也有潜功能,有正面影响,也有负面影响。一个学生每年花费万元,对农民家庭来说是个沉重的负担,许多农民为此负债,家庭经济长期陷入困境。全国约840万农村籍大学生每年从农村带走800多亿元,全部花费到城市里,增加城市的需求和就业,却使得大量资源流出农村,影响了农村经济的发展。  相似文献   
7.
本文通过对北京18所高校教师的薪酬满意度进行抽样调查,对影响北京高校教师薪酬满意度的因素进行分析.研究结果表明,北京高校教师的薪酬满意度一般偏下;在影响因素中,年龄、职称、行政级别、实际收入与期望收入的差距、公平感、自身生活状态等对薪酬满意度影响较大.国家要通过提高大学教师的社会地位、改革高校资源配置方式、满足青年教师的基本需求、发挥公平性的激励作用等对策,提高大学教师的薪酬满意度,调动大学教师的工作积极性.  相似文献   
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