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1.
《烟台职业学院学报》2015,(3):42-44
随着在高等教育日益大众化的今天,大学生就业的形势相对来说较为严峻,据统计2014年的大学毕业生数量将会达到历史新高的727万。而贫困大学生在高校中占有较大比例,是重要的组成部分。贫困大学生其先天的人脉资源和社会资源本就不如其他的竞争者,这使得他们往往在就业的竞争中处于劣势。 相似文献
2.
姜涛 《承德职业学院学报》2007,12(1):1-2
随着高校扩招和就业制度的改革,大学生的就业形势越来越严峻。如何正确分析当前的就业形势,帮助大学毕业生成功就业,这是摆在每位大学毕业生乃至高校教育工作者面前的突出问题。笔者在充分研究大学生就业问题的基础上提出解决大学生就业的新思路。 相似文献
3.
大学生就业心理问题探析 总被引：3，自引：0，他引：3
贺志燕 《包头职业技术学院学报》2008,9(1)
大学生就业工作是关系到大学生个人箭途和命运,也是关系我国社会经济发展及社会和谐的一件大事.面对严峻的就业形势,高校应认真分析学生就业中存在的问题,并开展有针对性的就业指导,帮助大学生排除就业方面的心理压力,进而提高大学生的就业率. 相似文献
4.
赖常青 《吉林省教育学院学报》2008,(4)
高校持续大规模的扩招与社会就业市场的逐渐饱和之间的矛盾,导致大学生就业形势日益严峻,而作为弱势群体的贫困大学生,在就业问题上则面临更大的就业困境。关注贫困大学生就业困境,有利于构建和谐社会、和谐校园,具有重大的现实意义。本文通过分析贫困大学生存在就业困境的原因,并对此提出相应的应对策略。 相似文献
5.
依托职业类社团提升大学生就业竞争力的研究 总被引：1，自引：0，他引：1
当前大学生就业形势的日益严峻成为全社会关注的热点问题,提升大学生就业竞争力是高校的一项重要工作。高校社团作为大学生的重要团体,与学生生活和学习密切相关,其中职业类社团对于提升大学生就业能力有重要作用。本文将从职业类社团在大学生就业中的作用、存在的不足以及创建和运行应注意的问题等方面进行研究分析。 相似文献
6.
中共十八大报告中指出“：要推动实现更高质量的就业。就业是民生之本。”[1]中共十八届三中全会进一步提出“：创新高校人才培养机制,促进高校办出特色、争创一流。”[2]女大学生是人才资源的重要组成部分,在构建社会主义和谐社会和推动社会可持续发展过程中的作用不容忽视。当前大学生就业形势日益严峻,而因性别原因处于弱势地位的理工科女大学生的就业问题更加突出。这就需要我们直面理工科院校女大学生的就业现状,分析她们就业难的原因并找到解决问题的对策与途径。 相似文献
7.
大学生就业保障途径的探索 总被引：1，自引：0，他引：1
李庆九 《吉林省教育学院学报》2009,(4)
现阶段,我国大学生面临着严峻的就业形势:就业率呈下降趋势、就业成本大大提高、就业找不到理想工作的情况越来越多。导致大学生就业存在的问题是由社会、高校、用人单位、大学生自身等多方面因素互相叠加造成的。针对此,在保障大学生就业的途径上,至少要做好三方面工作,即建立大学生失业保障制度、加强大学生的就业保护及建设促进大学生就业长效机制。 相似文献
8.
薛文宗 《吕梁教育学院学报》2012,(3):13-15
在越来越严峻的就业压力形势下,大学毕业生生的职业期望及其在就业过程中产生的就业焦虑成为人们关注的焦点。为探讨大学生职业期望与就业焦虑之间的关系,本研究通过分层随机抽样的方法挑选山西省内四所高校的328名学生,采用职业期望问卷、大学生就业焦虑调查问卷对其进行调查。调查结果表明,大学毕业生职业期望与就业焦虑密切相关,职业期望越高越容易造成就业焦虑。 相似文献
9.
尹航 《贵阳师范高等专科学校学报》2013,8(2)
随着我国社会的发展,高等教育进入“大众化”教育阶段,大学生的就业问题越来越成为社会的焦点,这对高校的就业指导工作提出了严峻挑.为了应对新的就业形势,搞好大学生就业指导工作,结合南京理工大学就业指导工作的实际情况,提出了关于加强和改进大学生就业指导工作的几点思考. 相似文献
10.
于兴艳 《安徽职业技术学院学报》2013,(4):69-72
在当前激烈的人才竞争和严峻的就业形势下,大学生面临着诸多的心理压力,而部分高校存在单纯追求就业率,忽视了学生的心理疏导,降低了就业创业教育的实效。文章分析了高校毕业生和高校在指导大学生就业创业过程中存在的问题,从借鉴积极心理学的理念与方法两个层面,提出了促进大学生就业创业教育观念的发展和教育方法完善的对策。 相似文献
11.
大学生就业是关系到千家万户和社会稳定的大事,也是衡量高职院校办学质量的重要指标。山东英才职业技术学院通过准确定位人才培养方向、建立就业教育与保障体系,在提高学校的就业竞争力和毕业生就业率上获得了成功。 相似文献
12.
高职院校学生就业思想教育存在的问题及对策 总被引：1，自引：0，他引：1
匡增明 《包头职业技术学院学报》2009,10(3):21-23
分析高职院校学生就业思想教育存在的问题,积极研究应对措施,充分发挥思想教育在引导和促进学生就业中的积极作用,是确保高职院校学生就业工作可持续发展的关键。 相似文献
13.
《湖北函授大学学报》2019,(9)
当前,随着经济发展和高校扩招毕业生人数增加,社会对人才质量的要求也越来越高,就业竞争愈发激烈,大学生就业形势严峻已经成为不争的事实,多重原因下造成了毕业生就业困难群体的出现。本文基于当前高校就业困难毕业生的类型,分析影响毕业生就业困难的因素,旨在提出高校帮扶就业困难学生对策,即建立就业信息数据库,实现精准帮扶;关注毕业生心理健康教育,提高大学生心理调适能力;加强思想引导,帮助大学生转变就业观念;改进就业指导课程,提供全方面的就业指导与服务和调整人才培养计划,培养适应社会发展的应用型人才。 相似文献
14.
纪书燕 《襄阳职业技术学院学报》2021,(1):30-33
高校贫困生就业窘境突出,就业资本对就业有正向的预测作用.文章从就业资本的弥补和提升入手,提出了高校贫困生就业帮扶策略:以物质资助为起点,保障高校贫困生的经济资本;以能力培养为重点,增强高校贫困生的人力资本;以自致性社会资本积累为突破点,弥补高校贫困生的社会资本;以四项要素为着力点,增强高校贫困生的心理资本. 相似文献
15.
肖英杰 《上海海事大学学报》1997,(2)
随着海员劳务市场的开放和航运业务的需要，海员劳务雇用合同正被广泛地使用，很多问题也随之产生。如何认识和理解海员劳务雇用合同的主要条款、合同双方的利益以及保证合同履行，对最终促进我国航运事业和海员劳务市场的发展都有着重要的作用。 相似文献
16.
浅析当前我国女性就业问题 总被引：1，自引：0，他引：1
王菠 《烟台职业学院学报》2009,15(3)
改革开放以来,我国在解决女性就业问题上做出了巨大的贡献,取得了世人瞩目的成就.在肯定成绩的同时,应当清醒地看到,伴随经济的发展和社会的进步,我国妇女就业仍然面临许多亟待解决的问题.要解决这些问题,就必须要适应时代发展潮流,从我国实际情况出发,对影响我国女性就业的文化、经济和政治等因素进行具体的剖析,从而提出改善当前我国女性就业的相应措施,为当代中国女性创造一个良好的就业环境. 相似文献
17.
周永莲 《湖北函授大学学报》2007,20(3):12-14
在职业教育长足发展的背景下,"职业教育就是就业教育"的观点已逐步深入人心,本文分析了职业教育现状中存在的困扰,并提出了把"职业教育就是就业教育"落实到实处的几条对策。 相似文献
18.
退役运动员再就业问题初探 总被引：5，自引：0，他引：5
运动员退役后的再就业问题，是关系运动员个人发展、竞技体育兴衰和国家声誉的一项社会化的系统工程。笔分析了造成运动员再就业困难的各个因素，并提出解决运动员再就业问题的建议与措施。 相似文献
19.
黄璟 《湖北函授大学学报》2010,23(6):13-14
自1998年大学扩招以来,我国高等教育正逐步由＂精英式教育＂向＂大众化教育＂转变,高校毕业生人数逐年攀升,就业形势日益严峻。在此背景下,对大学毕业生的就业意向进行调查,具有重要的现实意义。通过调查发现,虽然就业形势严峻,但大学生的就业定位并未因此而降低,究其原因在于大学生在就业选择中具有一定的理性,懂得在二元分割的劳动力市场中权衡利弊,追求利益的最大化。 相似文献
20.
于秉娟 《烟台职业学院学报》2007,13(4):8-11
大学生在求职择业过程中存在的种种心理偏差是导致其就业难的重要原因之一,因此对大学生加强心理健康教育,塑造健全人格,强化就业指导,是各高校面临的迫切任务。 相似文献